El 20 de julio, como parte de las actividades del proyecto “Fortalecimiento de la Gobernanza Minera en la Región Moquegua”, se llevó a cabo la octava reunión de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica, en donde el Grupo Impulsor, conformado por actores clave de la sociedad civil, empresa privada, academia y gobierno, se reunieron para continuar construyendo y trabajando de manera conjunta un espacio para el intercambio de experiencias y aprendizaje colectivo, que aporte al desarrollo de la región Moquegua. En esta octava reunión, el Grupo Impulsor centró su mirada en tres temas principales: (1) conocer los avances del EITI en la región Moquegua, (2) dar inicio a las actividades propuestas para los dos grupos temático-técnicos priorizados para este año, y (3) seguir avanzando con las actividades propias del diseño e implementación del espacio de intercambio de experiencia.
El taller, que se desarrolló de manera virtual, tuvo cuatro objetivos principales. Primero, presentar y dar a conocer los avances del EITI Perú en relación con la transparencia de información y la rendición de cuentas, respecto a los ingresos provenientes de la explotación de recursos naturales en la región Moquegua. Segundo, dar a conocer y generar un espacio de discusión en relación con los avances del grupo técnico-temático sobre los equipos ampliados de los PDC provinciales. Tercero, presentar y recoger retroalimentación del plan de trabajo propuesto por MINSUS para el grupo técnico-temático sobre monitoreo para el desarrollo. Finalmente, presentar y recoger retroalimentación sobre la propuesta de lineamientos para el crecimiento y apertura de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica a nuevos miembros en los diferentes niveles que contempla el espacio de intercambio de experiencia y conocimiento.
El primer bloque del taller se centró en hacer una revisión rápida sobre los avances y en dónde estamos en relación con la hoja de ruta y el plan de trabajo de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica en Gobernanza en Minería en la región Moquegua. En esa línea, se hizo énfasis en lo logrado y avanzando hasta la fecha en términos de la cohesión y el grado de compromiso del grupo impulsor; y cómo de manera conjunta se ha logrado avanzar en los lineamientos del diseño conceptual de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica, así como también contar con un documento fundacional, que guie y oriente el actuar del espacio de aprendizaje colectivo, y lograr elaborar en conjunto un plan de actividades para el 2023, que aporte al desarrollo de la región Moquegua.
La segunda parte del taller estuvo centrada en la presentación de Carmen Mendoza, miembro de EITI Perú y Gerente de Estudios Económicos y Sociales de la Sociedad Nacional de Minería, Petróleo y Energía, quien enfocó su presentación en explicar y dar a conocer cómo funciona el EITI en Perú, cuáles han sido los avances hasta la fecha; además de presentar los avances del EITI en Moquegua. En ese sentido, se mostraron datos relacionados con el destino de la inversión ejecutada con canon y regalías mineras en el departamento de Moquegua; además de mostrar de manera desagregada como ha sido el aporte y regalías mineras en el presupuesto ejecutado en los diferentes sectores como educación, energía y saneamiento, entre los años 2012 y 2018.
El tercer bloque del taller se enfocó más en las actividades propias de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica para este 2023. En ese sentido, se mostraron los avances que se han tenido a la fecha en relación con el grupo técnico-temático sobre los grupos ampliados del PDC provinciales; además, el equipo de MINSUS presentó una propuesta de trabajo de un segundo grupo técnico-temático sobre monitoreo para el desarrollo en Moquegua.
Finalmente, el taller cerró con una breve presentación enmarcada en dar a conocer una propuesta sobre cómo debería ser el crecimiento y apertura de la Comunidad de Aprendizaje y Práctica, en los diferentes niveles propuestos dentro del espacio. Esta propuesta será trabajada de manera conjunta con el grupo impulsor durante los próximos meses.
En esta reunión participaron representantes de las siguientes organizaciones y empresas: la Mesa de Concertación de Lucha Contra la Pobreza en Moquegua, el Gobierno Regional de Moquegua, la Universidad Nacional de Moquegua, el Instituto de Formación Social, Comunicación y Juventud (IFOSOCJ), MINSUS-GIZ, el Colectivo Frida Morante Soria y Minera Hampton Perú.
El proyecto forma parte del Govermance Action Hub, plataforma que fomenta la participación activa de actores clave en la búsqueda de objetivos comunes, para encontrar soluciones en conjunto que ayuden afrontar los desafíos de gobernanza que existen a nivel global. La plataforma forma parte de la ONG internacional Resultados para el Desarrollo (R4D) y del Instituto Brookings.
Con este espacio buscamos promover y facilitar el intercambio de conocimientos y aprendizaje colectivo, considerando el conocimiento aplicado a la práctica, a partir de las experiencias previas de los diferentes actores clave de la región Moquegua.
